一个候选人拥有完美的简历，而另一个的经历则充满艰辛，人力资源总监瑞吉娜·哈特利总会给“拳击手”一个机会。作为一个在逆境中长大的人，哈特利知道，那些在黑暗中坚持拼搏的人能够在不断变化的工作状况中表现得更加坚毅。“选择被低估的竞争者，他/她的武器是激情和决心，” 她说，“雇用拳击手。”

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